Le fournisseur public sud-africain d’électricité Eskom a augmenté son offre de hausse salariale à 5,5%, contre 3,5% lors de sa proposition précédente, selon un document consulté par Reuters.
Cette offre révisée a été présentée cette semaine lors d’un deuxième cycle de discussions avec les trois principaux syndicats, et Eskom propose une entrée en vigueur au 1er juillet, au lendemain de l’expiration de l’accord salarial actuel de trois ans.
La proposition comprend également des ajustements d’autres avantages, notamment liés au logement, et un porte-parole d’Eskom a confirmé que l’offre actuelle s’établit à 5,5%.
Les syndicats demandent des hausses allant jusqu’à 15%, bien au-dessus du taux d’inflation annuel de 3,6% enregistré en décembre, que la banque centrale estime avoir probablement atteint un pic.
Un troisième cycle de négociations est prévu en février, a déclaré Khangela Baloyi, coordinateur du secteur de l’énergie au National Union of Mineworkers.
L’accord de trois ans conclu en 2023 prévoyait une hausse annuelle de 7% pour les employés non-cadres, et Eskom souhaite conclure un nouvel accord pluriannuel, tandis que l’impact potentiel d’une grève est jugé plus difficile à évaluer compte tenu d’une amélioration récente de la production et de capacités désormais excédentaires.